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发布时间:2020-11-04 21:31:41
良好的团队精神和积极进取的人生态度,是现代人应有的基本素质,也是现代人人格特质的两大核心内涵。在现代社会,人类的智慧和技能只有在这种人格力量的驾驭下,才会迸发出耀眼的光芒,拓展训练应运而生。利用户外自然环境对人进行培养的户外训练方式起源于er战期间的海上生存训练,战后逐渐演变成一种面向现代社会的户外训练方式。积极的工作态度和人生态度是拓展精神的核心。乐观自信,从我做起,环境因我而变;坐言起行,言必行,行必果;素质拓展培训和传统的技能培训不一样,它把课程安排在户外,设计出一系列陌生、新颖、刺激的情景,让学员通过参与、亲身体验的方式,去发现问题、体会问题、解决问题。从内心关怀客户。
通过拓展训练可以培养和谐的团队精神。让成员做到互相帮助、互相照顾、互相配合,为集体的目标共同努力。
在团队里,不同角色由于地位和看问题 的角度不同,对工作的目标和期望值也会有很大的区别。
管理者应善于bu捉成员间不同的心态,理解他们的需求,帮助他们树立共同的奋斗目标,使得团队的努力形成合力。
其次,通过拓展训练可以达到团队融合,处理好团队内部的人际关系。良好的人际关系是团队运作的润滑剂,
减少员工的流动率和流失率 归宿感是人的需求的一个重要层次。在进行户外拓展训练的过程中,员工在成功体验的同时体验到了成功,这种成功来源于同伴的帮助与支持,会让员工在团体中体会到一种归宿的满足感,会为所在的集体骄傲,会为自己所在这个集体而自豪。经过这样的团队建设后,会加强员工的凝聚力而使其流动率和流失率大大减少。第四步:整合:按逻缉的程序,下一步是要从经历中总结出原则并归纳提取出精华。
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